Capacitación Digital a distancia
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- Capacitación a distancia en las área que impulsarán el desarrollo económico de los emprendedores, en cuatro etapas. 1ra. Difusión captación y selección de personal emprendedores que quieran capacitación en temas de alfabetización digital, mercadeo, focos de interés para nuevos negocios, administración, orientación financiera y más. 2da a las personas seleccionadas, se les entregaran bolsa de datos para ser empleado en estas capacitación por medio de tarjeta telefónica creadas para estos efectos con convenio de alguna empresa telefónica y actualizada semanalmente con los objetivos logrados.3ro Al lograr completar diferentes cursos y capacitación la entrega de tablet, para la potencialidad de las materias aprendidas, con aplicaciones, instaladas permanentes, acorde con materias entregadas y continuar con la entrega de datos y actualización semanal con materias y objetivos logrados. 4ta Ésta última etapa, va de la mano con las anteriores porque en éste momento tendremos personas comprometidas con su capacitación, que se le han entregado los medios para ser capacitado, iniciando con las bolsas de datos, luego el tablet y para finalizar, Una Certificación.
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- Éste programa ayudaría a personas como yo, que quieren y tienen ganas de emprender, pero no cuentan con capacitación de mercado, contabilidad, inventarios y redes.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- Primero y muy importante, la elaboración de una malla curricular definida y separada por módulos semanales, con metas de objetivos claros y que no generen frustración y deserción del estudio y capacitación. Segundo financiamiento por parte de marcas, principalmente de tecnología y comunicación.
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- Fomenta desde el principio a la autosuperacion, con pequeñas recompensas, pero para uno con sed de conocimiento entrega grandes herramientas para crecer y desarrollar futuras ideas e innovaciones. Un emprendedor capacitado, con conocimientos y liderazgo, crea empleos, genera negocios y activa las economías.
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